レーザーテック、譲渡制限付株式報酬として自己株式1,104株を割当に関するお知らせ【6920】

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佐々木　雄性

名前：佐々木雄性（ささきゆうせい）ニックネーム：ユウ、あるいは「マーケット侍」年齢：31歳性別：男性職業：株トレーダー（専業）居住地：東京都・港区の高層マンション出身地：神奈川県横浜市身長：177cm 血液型：A型誕生日：1994年6月12日趣味：ランニング、カフェ巡り、経済書の読書、海外旅行、ジャズ鑑賞、将棋性格：冷静沈着だが好奇心旺盛。マーケットでは論理的に分析する一方、私生活では意外とユーモラスで仲間思い。リスクを取ることを恐れないが、常に計算された判断を下すタイプ。投資スタイル短期と中期をバランスよく取り入れるハイブリッド型。デイトレードでは出来高・板情報・ニュースを重視して瞬発力で勝負する一方、スイングトレードではテクニカル指標（移動平均線、MACD、ボリンジャーバンド）を組み合わせて流れに乗る戦略を得意とする。長期投資は割安成長株やテーマ株に限定し、基本は資金効率を重視した短期回転。米国市場や為替もチェックし、日本株との連動性を意識している。信条は「勝ちを積み上げるより、負けを小さく抑えること」。リスク管理と資金配分を徹底する堅実派。 1日（平日）のタイムスケジュール 6:00 起床：海外市場の動きをチェックしながら軽いストレッチ。コーヒーを飲みつつニュースを確認。 7:00～8:00：経済指標や前日の米国市場を整理、自分のトレードプランをノートにまとめる。 9:00～11:30：東京市場でのトレードに集中。板情報やニュースを睨みながら瞬時の判断を繰り返す。 12:00～13:00：ランチは外食やカフェで。ここで相場仲間や投資家友人と情報交換をすることも多い。 13:00～15:00：後場のトレード。保有銘柄の調整や新規エントリーを行う。 15:30～17:00：トレード結果の振り返り。チャート分析や売買記録を徹底的にチェック。 18:00～19:00：ジムでランニングや筋トレ。体力維持もトレーダーの仕事の一部。 20:00～21:00：夕食。外食か、自炊で簡単にパスタやサラダを作ることもある。 21:00～23:00：欧州市場を横目に勉強タイム。経済書や海外投資家のブログを読む。 23:30：入浴後、翌日の準備をして就寝。

概要と背景

レーザーテック株式会社（銘柄コード：6920）は、2025年9月26日に開催された取締役会で、譲渡制限付株式報酬として自己株式の処分を実施することを決議しました。対象は同社の取締役2名で、割当株式は計1,104株、1株あたりの処分価額は21,530円、総額は23,769,120円です。払込期日は2025年10月23日となります。これにより、株主と経営陣の利益を一層結びつけ、株価上昇と企業価値向上への貢献意欲を高める狙いが示されています。

本件は、譲渡制限付株式（RS）として割り当てられる株式を、一定期間は譲渡できないよう制限する仕組みです。割当対象者は2名の取締役であり、いずれも社外取締役を除く社員の位置づけです。追加の金銭報酬債権を現物出資する形で、当該株式を割り当てる契約が結ばれます。なお、提出されたIR資料によれば、株式報酬制度の全体として、株価変動のメリットとリスクを株主と共有し、企業価値向上への貢献意欲を従来以上に高めることが目的とされています。

割当の要点とスケジュール

以下に本件の主要ポイントを表に整理します。表内には株式の数量、処分価額、総額、払込期日、対象者などの基本情報を記載しています。

able> 項目内容株式の種別普通株式割当株式数 1,104株処分価額（1株） 21,530円処分総額 23,769,120円払込期日 2025年10月23日処分先同社の取締役2名（社外取締役を除く） ble>

譲渡制限と権利の解除

割当株式は譲渡制限付株式として付与され、譲渡制限期間は2025年10月23日から、割当対象者が同社の取締役または執行役員の地位を退任する日までと定められています。期間満了時点で譲渡制限の解除条件を満たしていない場合には、無償で株式を取得する権利が生じます。なお、組織再編等の承認日が期間満了日より前に到来する場合には、当該承認の日までの期間を控除して、譲渡制限の解除時点を再計算する特殊条項が適用されるケースがあります。

株式の管理と組織再編時の扱い

株式管理はSMBC日興証券を通じ、指定口座で保管します。組織再編等が承認され、割当対象者が退任する事態が生じた場合には、譲渡制限の解除が行われるなど、特定の条件下で無償取得が実施される仕組みです。これらの規定は、株価変動のメリットとリスクを株主と共有しつつ、経営陣の長期インセンティブと企業価値向上の連動を狙う設計と説明されています。

投資家への影響と解釈

割当株式は計1,104株と、同社の全発行済株式数に対して極めて小さい規模です。従って、希薄化の影響は限定的と言えます。一方、経営陣の報酬と株式報酬制度を通じた株価連動への取り組みは、株主価値評価の改善に寄与する可能性があります。市場はこの種のインセンティブ設計を、長期的な企業価値の向上につながると評価するケースが多く、短期的には与えられた情報を材料に小幅な価格反応が見込まれます。

要点のまとめ

この決議は、取締役2名へ対する譲渡制限付株式の割当を通じ、株価上昇と企業価値向上への貢献意欲を高めることを目的としています。割当数は1,104株、1株21,530円で総額は23,769,120円。払込期日は2025年10月23日。譲渡制限期間は退任日までで、特定条件下での解除・無償取得が定められています。株式数が小さいことから希薄化影響は限定的と見られ、短期的にはポジティブな反応が想定されます。